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有一部分人估计对水利水电资质不是那么很了解，水利水电资质是水利水电工程企业进入市场的通行证，也是企业实力调查的必要条件。在经历了许多挫折之后，如何保持我们所获得的资格是企业必须关注的问题。今天，小编告诉大家，维护水利水电二级资质将遇到这些问题。

1、费用昂贵

水利水电二级资质需要以下人员：

（1）水利水电工程专业注册建造师不少于15人，其中一级注册建造师不少于6人。

（2）技术负责人具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有水利水电工程相关专业高级职称或水利水电工程专业一级注册建造师执业资格；水利水电工程相关专业中级以上职称人员不少于30人。

（3）持有岗位证书的施工现场管理人员不少于30人，且施工员、质量员、安全员、材料员、资料员等人员齐全。

（4）经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于40人。

这些人员每年的社保费用是一大笔费用，现在水利水电工程市场竞争也激烈，如果想要升级成为一级水利水电工程资质企业，必须对人员进行再教育培训，鼓励他们考证，这也是一笔不小的费用。

2、工程业绩不足，资质难以提升

如上所说现在水利水电工程市场竞争尤为激烈，二三级资质企业多如牛毛，企业没有自己的核心竞争力，很难拿到项目!而没有业绩，就没法升级，而水利水电资质本身对业绩要求就比较多且相当严格，长期以往企业只会走向无法挣脱的困境!

3、完善的企业管理体系难以建立

二级水利水电工程资质办理、升级、增项等材料的梳理、工程业绩材料的归档、动态核查的状态等都需要有强大的企业管理体系和完善的办公系统来支撑，没有完善体系作为保障，等到资质升级、年审时就会出现很多东西找不到，各类材料一堆乱麻的状况。

以上是对水资源和水电资质维护问题的一些介绍。企业需要注意的是，项目建成后，应妥善保管有关项目的部分资料，包括中标通知书、项目合同等，并及时归档，这对后续资质的提升至关重要。